dnes je 3.7.2025

Input:

Vnútropodniková smernica pre prijatie nových zamestnancov z pohľadu ochrany osobných údajov

30.6.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer

28.1 Vnútropodniková smernica pre prijatie nových zamestnancov z pohľadu ochrany osobných údajov

PhDr. Anna Miklošová; JUDr. Jakub Pavčík


Stiahnuť dokument

Názov zamestnávateľa:  
Názov vnútropodnikovej smernice: Doklady potrebné k prijatiu nového zamestnanca 
Prílohy:  
Číslo smernice:  
Rozsah platnosti: Záväzná 
Za správnosť smernice zodpovedá:  
Za dodržiavanie smernice zodpovedá:  
Platnosť smernice pre obdobie:   
Schválil:  

Čl. I.

Úvodné ustanovenie

S každým novým zamestnancom je uzatvorená pracovná zmluva. Pracovná zmluva musí byť podpísaná štatutárnym zástupcom spoločnosti alebo ním poverenou osobou.

Čl. II

Postup prijatia zamestnanca a súvisiace dokumenty

Postup vedúceho zamestnanca

Vedúci pracovník, ktorý prijíma nového zamestnanca, zodpovedá za:

  • organizáciu výberového procesu (v jednom alebo viacerých